小学班主任个人三年发展规划

　　人活着就得有目标，人的目标决定或影响着人的前途、命运。如果没有目标，就只能在人生的旅途上徘徊，永远到不了彼岸。作为一名青年教师，对自己的职业有一个长远的目标或规划，使自己在进行教育事业时有一个明确的方向来前进和发展，显得尤其重要。结合学校的班主任发展规划，现制定我个人的发展规划，以作鞭策：

　　一、自我分析

　　本人担任班主任工作已有十年多的时间，在这十年多的时间里，我收获很多。学校的大力发展与改革，给了我们年轻班主任教师很多机会与发展空间，使我积累了一些个人班主任工作经验。

　　我能热爱班主任工作，工作认真踏实，但是在班主任素养和经验上有许多不足，尤其缺乏对学生心理状态，特征的认识和研究。乐于从事教学科研，但往往停留在感性经验的层面，缺乏耐力。

　　二、个人三年发展规划

　　第一年（2012年3月——2012年12月）

　　1、认真学习新的教育理念和教学技能，提高自身素质。

　　2、筹备申报班主任市级课题。

　　3、建立练字小组。

　　第二年（2013年1月——2013年12月）

　　1、总结存在的问题。

　　2、积极投身教育科研的改革与实践，在实践中不断探索、感悟、反思，使自己由合格、称职走向成熟。

　　3、继续加强班主任专业理论知识的学习和课堂实践能力。

　　第三年（2014年1月——2014年12月）

　　1、 继续加强班主任专业理论知识的学习和课堂实践能力，提升理论水平和实践能力，更新知识结构。

　　2、  全面交流班主任工作经验和工作成果。

　　具体措施：

　　1、多读班级管理工作方面的书籍。

　　2、读教师专业书籍，包括教育学、心理学和提高师德修养方面的理论书籍。以前一直以为这些书读了只能是“纸上谈兵”，深奥却不实用。可是经过几次培训，我发现很多时候因为少读这类书籍，我们在教育教学过程中竟然走进了“盲区”。

　　3、要充分利用网络资源多看班主任工作论坛和教育在线节目，利用网络优势探讨班级管理中遇到的问题，学习借鉴优秀班主任的班级管理案例，他山之石可以给我们很多借鉴和启示。

　　4、要走进每个学生的心灵，在班级管理中要多一分民主。

　　5、及时总结反思，要积极探索创新，要从事课题研究。

　　我一直信奉一位哲人说过的这样一句话：“我不能肯定努力了一定成功，但有一点我能肯定，那就是不努力一定不能成功！”未来的一千零一夜，前路漫漫，但我会永远地记住我的职责和使命，力争做一个桃李满天下的优秀班主任。