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0w.net 为营造温馨、舒适的校园环境，充分发挥“环境育人”对促进教师专业成长和学生全面发展的重要作用，推动学校精神文明建设，督促教职工养成良好的卫生、文明习惯，优化师德师风建设，树立“文明怡雅”的品牌形象，根据校长指示，决定于10月下旬继续进行文明评比活动。现将评比的具体安排公布如下：
一、组织领导
组 长：屈志坚
副组长：胡玉明、李铸、吴影
成 员：陶永磊、颜丽华、戴艳军、李璟仪、夏卫明、魏唯、吴志超、郑梦雪、姜扬及教师代表（教师代表由工会小组推荐，除初三外，其它每组一位）
二、评比内容
文明办公室
（注：本期将进一步加大督查力度，对表现较好的办公室及个人将予以重点表扬，对多次提醒仍然落后的办公室及个人将予以通报）
（一）办公室卫生（20分），具体做到：
1、地面干净（5分）
2、桌面、门、窗、黑板无灰尘（5分）
3、天花板无蜘蛛网（2分）
4、墙面干净、整洁（5分）
5、窗帘干净、整洁（3分）
（二）办公室物品（25分），具体做到：
1、桌面物品摆放整齐（5分）
2、教学用具摆放整齐（5分）
3、卫生用具摆放整齐（5分）
4、盆栽等物品摆放整齐 （5分）
5、开关、电灯、电扇、空调、饮水机、电话等设备整洁。（5分）
（三）办公室布置（20分），具体做到：
1、布置雅致，美观大方。（5分）
2、布置体现本办公室文化特色、有创意。（10分）
3、布置要有办公室所有成员的参与。（5分）
（四）办公室文化（35分），具体做到：
1、同事间团结协作，文明用语，不说脏话、粗话；仪表端庄，穿着整齐大方。（10分）
2、自觉爱护公物，节约水电。下班离校前关好门窗、饮水机、电脑等电器设备，并认真做好安全防范工作。（10分）
3、办公室内不抽烟、不喝酒。（5分）
4、不在办公室用电脑看电影、玩游戏、炒股票。（5分）
5、经常以办公室或办公室联动的方式开展小型多样的活动，加强办公室成员情感交流。（5分）
文明宿舍
（注：本期检查范围只包括该宿舍客厅、阳台、卫生间等公共区域，个人生活区域不在检查范围内，本期以表彰先进树立典型为主）
（一）宿舍卫生（25分），具体做到：
1、地面干净（5分）
2、茶几、沙发、门、窗、电视机、洗衣机无积尘（5分）
3、天花板无蜘蛛网（5分）
4、墙面、窗帘干净、整洁（5分）
5、卫生间内无异味（5分）
（二）宿舍物品（25分），具体做到：
1、客厅物品摆放整齐（10分）
2、卫生间洗漱用品摆放整齐（15分）
（三）宿舍布置（15分），具体做到：
1、布置温馨、舒适、宜居。（5分）
2、布置体现本宿舍特色、有创意。（5分）
3、布置要有宿舍所有成员的参与。（5分）
（四）宿舍文化（35分），具体做到：
1、室友之间团结友爱，互相帮助。（5分）
2、自觉爱护公物，节约水电。（15分）
3、宿舍内不抽烟、不喝酒、不赌博。（15分）
三、评比及奖励办法
1、本期评比时间和范围：10月下旬和1月上旬，各年级、各处室办公室及所有教师宿舍。
2、采用定期与不定期相结合检查的方法进行。
每周由评比小组成员对各办公室和宿舍进行检查，对发现的问题予以登记，酌情扣分。然后将检查的评比结果进行综合，得出每个月的评比结果。
3、根据评比结果，平均得分在96-100分的为“文明办公室”、“文明宿舍”，88-95分的为“整洁办公室”、“整洁宿舍”，80-87分的为“合格办公室”、“合格宿舍”，80分以下的为“不合格办公室”、“不合格宿舍”。
4、对评出的文明办公室和文明宿舍，每学期给予一定奖励；对不合格的办公室和不合格宿舍进行口头通报，并限期整改。 来
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