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小学信息技术师资培训计划

所属栏目: 信息技术计划总结  更新时间:2020-10-07 点击次数:

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为全面落实各级教育主管部门下达的有关信息技术文件精神,全面落实教育局“1、2、3、4”和“3、5”工程,全面提高我校教师运用现代教育技术手段和应用教育资源的水平,为我校信息技术工程应用、管理提供各种有力保障,推动校本教研、教育科研等工作向纵深发展,特制定本信息技术培训方案。

一、培训层次及要求

1、认真组织、完成培训工作

青年教师培训由教导处具体负责培训任务和内容及要求,培训教师由微机管理员负责。

老教师培训由教导处具体负责培训任务和内容及要求,培训老师由微机教师进行培训。

中年教师培训由教导处具体负责培训任务和内容及要求,培训教师由微机教师代培。

2、加强培训管理,搞好过程学习

为了培训不走过场,学习有成效,培训期间做好培训记录,学校对培训人员进行考勤记载,对学习笔记进行不定期检查,对实际操作进行面对面考核。学习期间开展相互讨论、操作比赛等活动,让参训老师在培训中有更大的提高。

3、严格考核,确保效果

培训完成后进行实际操作考核打分,基本操作要求人人过关,不走过场。特别考核管理老师的电脑基本操作的熟练程度、设备管理与应用,软件、硬件简单故障的修复。对不能达到合格的要求的教师进行补训。

4、培训教师要认真备课,编写好教学笔记,每人至少准备三课时的教学笔记,并认真上好每节课确保质量,同时也要对培训教师进行业务考核。

二、培训内容

1、老教师培训内容:windows2003操作系统的基本操作要领,word文字处理、Excel编辑和powerpoint课件制作的基本操作。

2、中年教师:powerpoint课件制作,办公软件的使用。

3、青年教师:以信息技术为自我展示平台、更加完善自已的博客主页,掌握博客的设置并合理应用。

三、培训安排如下:

培训内容

时间

主讲人

责任人

课件制作,办公软件的使用及维护。

3.20

 

word文字处理、Excel编辑和powerpoint课件制作的基本操作。

4.20

 

信息技术平台、博客主页的设置和应用。

5.20

 


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