学校学年度评优办法

为了鼓励先进、督促后进，每学年度开展一次评优活动，具体实施办法如下：

一、评优范围

凡进修学校在岗职工（不含借出人员）年度考核在合格以上教职工，均在评优范围之内。

二、级别

县级以上优秀教师；校级优秀教师。

三、指标确定

1、县级以上优秀教师的指标以行政主管部门确定为准；县优必须在校优中产生，市优以上在县优中产生。

2、校优指标为参评教师总数的30%。

四、评选办法

1、县级以上优秀评选办法，按上级主管部门的规定执行。

2、校级优秀评选办法。

（1）部门初评

学校按各块（教研、培训、办公室）参评人数的30%分配指标，各块由主管校长主持评选，评选程序为：一是述职（当年工作）；二是公布评优条件；三是投票选举。四是根据得票多少确定评选结果。

（2）学校审核

各块评选结束后，将评选结果上报学校，学校召开班子会议，对各块评选结果进行逐一审核，最后确定评选结果。

（3）张榜公示

经领导班子审核后的评选结果，要张榜公示一周，确保评选的公开性。