学生会章程2

　　第一章 总纲
　　第一条：校学生会是校团委直接领导下的学生组织，代表全校所有学生的利益，为全校的整体利益和同学的日常生活服务。
　　第二条：采用民主式管理，各成员间一律平等。
　　第三条：以“一切为了学生、为了学生的一切”为行为准则，发扬“开拓，拼搏，实干，奉献”的精神，全心全意为同学们服务，构建和谐校园。
　　第四条：坚持“自我教育，自我管理，自我服务”的原则。
　　第五条：校学生会成员作为学生中的先进力量具有严格的纪律 性，应起模范带头作用。
　　第六条：校学生会具有一定独立性，可独自开展工作，并积极配合完成学校交付的其它任务。
　　第二章 学生会部门设置及职能
　　第七条：校学生会下辖：办公室、文体部、宣传部、外联部、实践部、纪检部、学习部、劳卫部。
　　（实行民主集中制，少数服从多数，下级服从上级）
　　1、主席团
　　（1）全面负责学生会的各项工作。
　　（2）协调各学生分会及校学生会各部之间的职能。
　　（3）如期召开各层次各级别的例会。
　　（4）对重大问题的商讨、决策。
　　（5）协助学校完成重大活动，传达校团委的工作安排。
　　（6）制定学期工作计划，期末对工作情况做好期末总结。
　　2、办公室
　　（1）协助主席团制定和修改学生会的各项规章制度。
　　（2）整理校学生会各类档案（成员档案、活动档案）
　　（3）日常例会记录。
　　（4）对学生会所有成员进行考核，量化评比。
　　（5）每次例会，确立人员出勤。
　　（6）协助其他部门，做好本职工作。
　　3、外联部
　　（1）负责学生日常活动经费的筹集。
　　（2）与外校交流合作，学习经验。
　　（3）协助其他部门，做好本职工作。
　　4、劳卫部
　　（1）监督全校的卫生情况，构建更加良好的学习生活环境。
　　（2）每周对各部进行的卫生检查进行总结。
　　（3）负责学生会重大活动保洁工作。
　　（4）协助其他部门，做好本职工作。
　　5、纪检部
　　（1）负责为全校营造更加良好的学习氛围。
　　（2）每周对各部进行纪律、出勤检查结果进行总结。
　　（3）负责学生会重大活动的纪律问题。
　　（4）协助校门卫做好学生出入检查。
　　（5）协助其他部门，做好本职工作。
　　6、学习部
　　（1）了解全校学生的学习情况，及时向有关部门反馈同学的意见及建议，促使深入开展教学工作，营造更加良好的学习环境。
　　（2）负责开展学习活动的策划。
　　（3）协助其他部门，做好本职工作。
　　7、文体部
　　（1）开展丰富多彩的文艺活动，提高学生文化修养。开展体育活动，提高大学生的身心体魄健康。
　　（2）积极组织学生参加各项文艺活动来丰富业余生活。
　　（3）负责各项文艺、体育活动、比赛选拔、训练参赛人员。
　　（4）协助学校做好体育运动会及重大赛事的准备工作及组织学生参加体育活动及重大赛事。
　　（5）协助其他部门，做好本职工作。
　　8、实践部
　　（1）积极支援活动中其他部门的工作，做好协调、联系纽带的作用。
　　（2）为各项学生会重大赛事、活动提供服务。
　　9、宣传部
　　（1）协助学校有关部门在学生中开展宣传教育工作，大力宣传党的路线方针政策，及时报道国内外重大事件、取得的成绩及宣传学校的重大活动。
　　（2）利用各类媒体窗口展现学校学生风貌，树立学校形象。
　　（3）负责学校各种活动以及学生会各部的画报、海报和通知等。
　　（4）负责学校的宣传橱窗以及校园环境布置。
　　（5）指导和帮助联部学生会宣传部开展工作。
　　（6）完成学校、团委和学生会主席团交办的其他工作。
　　（7）协助其他部门，做好本职工作。
　　第三章学生会规章制度
　　第八条：例会制度
　　召开意义：例会是学生会一项很重要的活动平台，是所有学生会成员相互了解交流的重要途径，是学生会进步、发展的平台。
　　具体时间：每月第一周星期一下午15:25
　　地点：校学生会办公室
　　要求：
　　（1）例会前，各部认真准备各自的资料及工作总结，并定下各自的工作计划。
　　（2）全体成员必须按时出席，不迟到、不早退，严格遵守会场纪律；会议期间不得喧哗，不得随意走动。
　　（3）凡本组织内重大事项均在例会上商讨决定。由于例会的重要性，凡大会不到者，直接做清退处理。
　　（另定于每周一召开学生会常委会，由副部级以上学生会干部参加的学生会常委会）
　　第九条：请假制度
　　（1）凡学生会成员请假必须由本人写出请假条，由部长签字并交于办公室存档后方可生效；部长请假应由本人写出书面假条，由主席签字并交于办公室存档方可生效。
　　（2）无书面假条一律按旷会处理。
　　第十条：学生会自主管理制度
　　（1）要求学生会成员积极参与到学生会自身建设中来，凡能够给学生会提出合理建议，并有利于学生会发展的，按量化考核标准给与相应的奖励。
　　（2）在考察期内如有意退出学生会者，只需向本部部长写出声明即可退会；考察期后，建立学生会成员个人档案，配备胸卡。在有意退会者，须写出书面申请，由主席团批准后方可退会，退会时须向学生会退还胸卡。
　　*违反以上程序者直接按清退处理。
　　第四章 学生会部员考核标准
　　每人基分为50分。以本规章制度之要求给予相应量化考核，并记入学生会个人档案，作为年终评有提干的标准。
　　第十一条：奖励制度
　　（1）组织活动的主要负责人按质按量完成者，加3～5分，参与人员加2分，超额完成任务者视情况加2～5分。

　　（2）凡能够给学生会提出合理建议，有利于学生会发展者加2～7
　　（3）受校、部提出表扬者视情况加2～5分。
　　（4）凡参加重大活动（如：演讲比赛、运动会、辩论赛等）者，加2～5分。
　　（5）获得奖学金者分别加8分、5分、3分。
　　（6）学期全勤者加10分。
　　（7）为学生会拉回赞助者，按赞助资金数额加5～10分。
　　（8）获一、二、三等奖（荣誉证书）者分别加8分、5分、3分。
　　第十二条：惩罚制度
　　（1）开会迟到一次或连续请假两次者扣3分，旷会一次扣5分
　　（2）会议期间喧哗，违纪被点名批评者扣3分。
　　（3）在工作中疏忽职守，预期完不成任务，造成一定影响者，视情况 不同扣2～10分。
　　（4）公共场合，不遵守组织纪律，恶意中伤上级者，扣个人量化分5～10 分，并写出书面检讨，务情况严重者作清退处理。
　　（5）违反校规校纪，并受到相应的处分，任处分的轻重扣5-8。
　　（6）受校、部通报批评，给组织造成不利影响，视情况扣2～5分，严重者作清退处理。
　　（7）恶意制造混乱，破坏学生会内部团结者，直接作清退处理。
　　（8）学期无故旷会达三次者，直接作清退处理。
　　（达到校学生会常委会规定的最低量化考核者方可获得选举资格）
　　附：各部学生分会、各班班委应积极配合校学生会各部工作，列席各部门相关会议。积极者在年终考核评优中给予相应奖励，消极者作全校通报批评。
　　（以上规章制度及考核标准自指定之日起生效，望全体校学生会成员自觉遵守）
　　第五章 附则
　　第十三条：本章程自通过之日起开始执行。
　　第十四条；本章程受校团委的监督，由学生会具体执行。
　　第十五条：未经校学生会委员会审议，他人均不得擅自修改本章程。