教师“一票否决”制度

　　教师必须模范遵守国家的政策法规，恪守师德规范。对有违反下列情形之一的，取消当年评模、评优、职称晋升资格，教学质量考核不得评为三、四级，师德考核不得评为优秀等次。

　　第一条、体罚学生造成后果的；

　　第二条、不服从分工和安排的；

　　第三条、间离同事关系，闹不团结的；

　　第四条、全期旷工超过1天、事假超过5天、病假超过15天、迟到或早退超过10次的；

　　第五条、镇内调考单科成绩按最新结算方法计算仍不达标的，全县抽测居乡镇后三位的；

　　第六条、不能完成学校分配的指令性任务的（如招生等）；

　　第七条、民主测评满意率低于80%的；

　　第八条、对不能按时参加妇检、上环、各种合同的签订、各种证件上交及违反计生政策的；

　　第九条、在考试中有违纪违规操作行为的；

　　第十条、因工作失职造成责任事故的；

　　第十一条、参与赌博造成影响的；

　　第十二条、乱搞两性关系的；

　　第十三条、组织或是动员学生乱征订教辅资料的；

　　第十四条、在县级检查、视导中被通报批评的；

　　第十五条、在县级考试、竞赛、考核、检查中居于全县乡镇后四位的。

　　第十六条、越级上访，制造不稳定行为的；

　　第十七条、有财务违纪违规行为的、乱收费行为的；

　　第十八条、有违反社会综合治理、党风廉政纪律的行为的。