小学教育教学成果奖励制度

1、代表学校，承担各级各类比赛课获奖，奖励金额如下：

注：同一内容参加多级比赛，奖励就高不就低，后次奖励在前次奖励的基础上补足。（以下类似情况相同）

2、观摩课、说课以及片断比赛等，奖励分数为同等同级赛课金额的三分之二。

3、承担各级各类接待课、研究课、公开课等，或没经层层选拔的比赛课，奖励分数降级对待。说课、片断比赛等奖励金额为此金额的三分之二。辅导老师另外奖励，相当于获奖老师的三分之一（以实际辅导为准）；课件制作者另外奖励，相当于获奖老师的三分之一。

4、根据学校安排，撰写各类论文、教案、教学设计等或制作课件获奖，奖励金额如下，（未经层层选拔者降级对待）：

5、承担课题并立案，有开题报告，实施计划，详细的实施资料，并具体实施获奖

6、发表于教育教学专业杂志上的文章，署校名，公开刊物，每篇奖励60—100元，非公开刊物每篇奖励30—60元。

7、期末教育教学质量奖励：肄业班语数外考试合格率100%的任教老师奖励100元/人，教多个班级的，不及格人数就高不就低。班级考试中有一人不及格，奖励90元/人，二人不及格奖励80元/人，三个及三个以上不及格不奖励。凡参加芙蓉区教育局抽测的科目，成绩合格率达100%，奖励300元/人，其中毕业班语数外科目，奖励1200元/人（后两项奖励均根据教育局拨放的当年的教学质量奖金数额进行适当调整。）

8、（1）代表学校训练、组织学生参加团体比赛：

  区一等奖：100元 ；区二等奖：50元。

（2）根据学校安排，组织学生参加各项比赛：（非教育部门折半）

说明：组织学生参加创新作文、生活数学之类的竞赛以复赛成绩为准。