中学安全工作目标考核方案

　　为切实做好各类学校安全工作第一责任人和直接责任人履职情况的考核工作-进一步落实安全工作责任制，加强安全工作管理，防止事故发生，促进学校安全工作形势稳定发展。

　　一、考核对象：学校校长、中层干部、后勤及安全管理人员。

　　二、考核内容：

　　(一)完成控制指标情况：学校安全工作控制指标完成情况。

　　(二)落实责任制情况：建立、健全学校主要领导、分管领导、业务处室及人员安全责任制情况;本校相关处室、人员监管安全工作情况;每年对相关人员履职考核中有无列入安全工作内容情况;组织召开安全工作分析研究会议情况;严格按照法定的条件和程序对涉及安全工作事项进行审批情况;熟悉掌握本校最危险、最容易发生重特大事故的部位情况;依法履行监管职责情况;亲自组织、参与安全检查或者专项整治情况;按时按质完成上级重大安全隐患整治情况等。

　　(三)开展安全工作专项整治情况。

　　(四)开展安全文化建设及宣传教育情况。

　　三、考核办法

　　(一)考核时间：2020年度

　　(二)考核安排学校成立考核组，与被考核人当面交流考核情况，提出整改意见并报考核领导小组。考核中如发现存在重大安全隐患的，学校要在1个月内制订并落实整改措施。

　　四、评分办法：按《洑水初级中学校安全工作考核细则》进行考核。

　　五、考核结果：按照考核细则对考核对象评出一、二、三等奖，分别发给物质和精神奖励。若在安全工作中出现责任事故的，不得评等级奖，当年不得评优。若触犯相关法律的，依法追究法律责任。