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读《新教师成长之路》有感

所属栏目: 教师个人计划总结  更新时间:2023-10-31 点击次数:

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  最近我拜读了管建刚老师的《新教师成长之路》,最让我有感慨的是新教师的“求师之路”。

  陶行知先生曾经说过:“在教师的手里操着幼年人的命运,操着无数家庭的希望,便操着民族和人类的命运。”从我们踏上教师岗位的那一天起,我们的肩上便有了一份责任的担当,正是这种担当让我们在从教的路上不敢有丝毫的懈怠。作为年轻教师,我们深知自己存在很多的不足:教学理念有待更新,业务水平有待提高,教学经验尚待丰富,管理模式尚待创新。这一切与学校的期待相比,与各位师傅的学识相比,都还有太多的差距,作为徒弟的我们,需要进步,需要成长。我们一定会抓住这次机会,在这里我代表小徒弟们诚挚表态,在以后的日子里将做到以下几点:

  1、 不知则问,不能则学。

  新教师在教学技能、管理能力上都稍显稚嫩,工作中时不时遇到“拦路虎” 也是常态,尽管我们的师傅一定会在第一时间向我们伸出援手,但是很多时候由于个体差异性,如果我们不主动表达需求,师傅们是不知道我们的困惑所在的。但挑战往往意味着成长和机遇,这就需要我们充分发挥主观能动性,敢于开口问,大胆求帮助。

  2、 学而不思则罔,学思结合,方能长足发展

  师傅们丰富的经验的确能给我们诸多便利,省去不少弯路,拜师初期,模仿师傅的课堂是一个非常有利于快速成长的方法,但是学生具有多样性,教师本身也各具特色,且拜师最终的目的绝非复制粘贴,考虑到个人长远的发展规划,多思考常反省是个重要的良好习惯,有助于我们把师傅所传授的内化为自己的。我们一定会利用好前辈们巨人的肩膀,看更远的未来。

  3、 三人行,则必有我师焉

  学校给我们都配备了一对一的师傅,但是对于我们来说,可以学习的对象远远不止亲传师傅。例如我的师傅作为学科组负责人很是忙碌,一天中在办公室的空余时间很有限,所以我遇到一些小疑惑时还会去求助其他同事前辈,他们都很热心,给我帮助的同时也给予我极大的归属感。这样一来,不仅能提高了解决问题的效率,还给辛勤的师傅们减轻些压力,甚至还增进了同事间的友好交往!

  师傅们,你们是我们学习的榜样,站在前面指引着我们前进。作为徒弟,我们一定会牢记您的教诲,决不辜负您的栽培和期望。请师傅们放心,诚心、细心、耐心是我们的态度;勤学、勤问、勤听是我们的方法;成长、成熟、成才是我们的目标。

  我们相信,在学校的领导下,通过各位师傅们的言传身教,伴随着众多热心同事的帮助,我们一定会迅速成长,在“三尺讲台”上,实现人生的价值,和师傅们携起手来用拼搏和汗水爱洒桃李,用勤奋和努力回报社会,用无私和奉献灌溉洛小这片热土!


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