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班主任聘任办法

所属栏目: 政教处范文  更新时间:2014-07-16 点击次数:

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一中班主任聘任办法

 

一、           有下列情况之一的班主任,一律不跟年级继续担任班主任工作

1、学生民主测评满意率低于60%;

2、班主任工作评价总分居年级倒数第一名的;

3、所任班级学生发生重大事故,对学校声誉造成严重影响者;

4、未经学校同意私自接收学生、私自劝退学生或体罚学生造成较重后果  的;

5、班主任工作评价总分连续两年为年级后三名的;

6、对学校布置的收费不能按时如数上交,或私自乱收费的;

二、           有下列情况之一的班主任,由政教处会同相关领导集体研究是否跟年级继续担任班主任工作。

1、学生民主测评满意率低于75%的;

2、班主任工作评价总分居年级后三分之一的;

3、不服从政教处工作安排或有违师德标准的;

三、           下列教师必须主动申请担任班主任工作,三年内未主动申请的,与晋级、评优挂钩

1、年龄40周岁以下,近四年内未担任过班主任的青年教师;

2、年龄在40周岁以上以往在一中从未担任过班主任的教师。

四、本办法经学校行政会议研究决定,从2008年下期开始执行。


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