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党员百分制考核实施细则

所属栏目: 学校党支部范文  更新时间:2017-11-22 点击次数:

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  为了进一步加强党员管理,充分发挥党员的先锋模范作用,根据上级有关文件精神,结合学校实际,制定本细则。

  一、指导思想

  以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,进一步深化拓展基层服务型党组织建设,加强和改进党员教育管理工作,规范党员组织生活,引导党员认真履行义务,充分发挥先锋模范作用,保持党员队伍的先进性和纯洁性,促进学校党建工作再上新台阶。

  二、组织领导

  成立浏阳一中党员百分制考核工作领导小组,加强组织领导,确保考核工作落到实处,收到实效。

  组  长:陈耀文

  副组长:袁章军  刘  炼

  成  员:潘  明  柳  喆  熊柱石  李忠民  苏飞跃

  寻多求  郑雀林  罗世良  许根华  苏艳龙

  林凰飞  寻湘沅

  三、考核办法

  1、考核对象:全体正式党员和预备党员。

  2、考核时间:以一个自然年度为一个考核周期,每年12月份组织终结性评价。

  3、考核标准:党员百分制分类考核标准分为评分项目、测评项目、加分项目和“一票否决”项目四个项目,其中“履行职责”以教职工年度考核结果为依据。具体见《考核评价细则》

  4、考核组织:考核工作在学校党委领导下,由各党支部负责组织实施,每半年汇总一次,每年进行一次终结性评价。

 

201401061452118843.doc
文件类型: .doc d661f1f0a4ce479d078aa282c823c88a.doc (76.50 KB)

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