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0w.net 为了认真学习贯彻党的十八届五中全会和党的群团工作会议精神，全面深化充分发挥工会组织的特点和优势，实现对困难职工帮扶的“全覆盖、不遗漏”，不断体现工会援助服务的针对性和实效性，推动常态化、长效化工作机制的健全和完善，使帮困送温暖工作成为党政满意、职工信任、社会认可的民心工程。现拟定下列实施方案：
一、帮困对象：
（1）因本人大病医疗费支出巨大，导致家庭生活困难的教职工；
（2）因供养直系亲属大病医疗费支出巨大，导致家庭生活困难的教职工；
（3）因意外灾害导致家庭生活困难的教职工；
（4）因收入低，支付子女学业费，导致家庭生活困难的教职工；
（5）因残疾导致家庭生活困难的教职工；
（6）因收入低无法维持基本生活（家庭人均收入在低保标准1.5倍以内）的困难教职工；
（7）因下岗失业导致家庭生活困难的教职工；
（8）因单亲需抚养子女，导致家庭生活困难的教职工；
（9）其他特殊困难的教职工。
二、帮困基金来源：
（1）、教职工“人人奉献爱心，共创美好生活”为主题的“爱心一日捐”；
（2）、每年一日捐总额中的三分之二留存学校用作帮困基金；
（3）、一日工资计算方式：（岗位工资+薪级工资）÷22天
三、帮困实施：
（1）、每年分别在春节、国庆期间做好帮困工作；
（2）、根据申报人数、申报理由、当年结余金额等因素，报校务会讨论通过后，予以补助。 来
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