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农村小学英语教学现状分析

所属栏目: 英语计划总结  更新时间:2021-01-20 点击次数:

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  现在大多数农村小学都开设了英语课程。但是,很多学校的英语教学效果不是很理想。这是什么原因造成的呢?

  一、师资不足。现在有很多学校没有英语专业教师。有的学校是别的科目的教师兼任的,他们没有足够的英语水平,有的只是懂一点,有的甚至根本就不懂,只是因为没人教,才“赶鸭子上架”,担任了该学科的教学。还有的学校,一名英语教师,兼管几个学校的英语教学,今天这个学校有课,明天那个学校有课,这样东奔西走,必然影响正常的教学。也有的学校,只有一名英语教师,要教学全校各个年级的英语课程,还要兼任其他科目,或者监管其它工作,可想而知,工作量之大,常常是比班主任还忙,还累。

  二、教师的负担太重。教师每天要备课,上课,辅导学生,批改作业,关心学生的身心健康。但是,现在,很多地方的教师,并没有太多的时间和精力来做这些最应该做的事情,而是把大量的时间和精力浪费在了名目繁多的各种文字材料上。就拿我所在的学校来说,所任学科的教案,每个教师都有二三百节,除此之外,还有政治笔记,业务笔记,师德笔记,法制学习笔记,培训记录,听课记录,教学反思,基本功训练等等,班主任还有班级簿,家访记录,班队会记录,板报底稿,每日晨检记录,另外还有尖子生培养,学困生帮扶等等等等。还要随时准备接受上级部门的各项检查。如此众多的项目,常常把老师们弄得焦头烂额,顾此失彼。一边想搞好教学,一边又担心还有那些项目没完成。长此以往,忙碌的工作,紧张的神经,产生了心理焦虑,拿起这样,又担心那样,心情不好,心绪不宁,怎么能有好的教学效果!

  三、教学设备欠缺。在信息技术日新月异的今天,很多学校还没有多媒体设备。有的学校安装了一两套,也没有连接宽带,上不了网。上不了网,老师都不能接触现代化的信息,何谈现代化的课堂教学!

  四、管理机制存在问题。各种考核方案,晋级标准,不利于调动教师的工作积极性,却助涨了拉帮结派、勾心斗角等不正之风,不利于工作,也不利于团结。

  农村小学的英语教学工作,也包括其它各项工作,都存在这样那样的不足,有待于进一步的改善和完备。


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