青年教师培训工作计划

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  按学校总体工作部署,青年教师培训由教科室组织安排,具体事项如下:

  一、培训对象:

  1977年9月1日以后出生的本校教师

  二、培训方式:

  (1)集中专题讲座于每月第二个星期五下午4:30~5:30由校长培训

  (2)自学教育教学理论、教育家成长智慧、专业技能等

  (3)参与烽火青年培训专题资源的学习、推荐、撰稿

  三、学期考核:

  根据青年教师本学期参与讲座的次数、学习笔记、烽火网站荐稿的数量、学习总结,结合教育教学工作开展的实效性进行考评量分,学校奖励优秀学员20名,达标者颁发合格证。作为评优、晋升资质。

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