寝楼职责及处罚规定

2、 加强理论学习，互帮互学，不断提高管理水平和工作能力。

3、 深入了解学生情况，关心，爱护学生，力所能及地为学生解决困难。

4、 维护寝室正常的就寝秩序。

5、按时参加学校召开的例会，有事请假，不得无故缺会。

6、凭住宿交费手续安排学生住宿。当班因个人原因误事或违章安排学生，1人次扣50元。

7、负责寝室纪律卫生检查评比，按照标准认真检查，做好记录并及时将检查结果报政教处。每天两查两报，玩忽职守，敷衍塞责，发现一次扣10元。

8、保护学生寝室内外的财产，防止各类偷盗现象的发生。对于被损坏的公共财物，应落实到班或人。当班时间失盗一次扣50元。

9、学生上课之后，认真排查滞留在室内的人员，并作好记录。发现一次未查扣10元。

10、上课时间学生不准进寝室，如急需，要有政教批条。

11、按照“文明寝室”的评选标准，及时评出“文明寝室”。如因个人工作失误导致不良后果，一人次扣10元。

12、按时开门、锁门、开灯、关灯，送水、关水。失误一次扣10元。

13、按时上下班，寝室管理人员实行轮休制。交接班必须见面。上班时间不准离开岗位。接班人检查财产是否丢失损坏，如没察觉，一次扣50元，脱岗一次扣50元。

14、寝管人员不得擅自收取学生的损坏物品赔偿费，只收交费条，凭条据通知后勤维修。私收现款，发现1人次扣50元。

15、当班时间严禁饮酒，违者1人次扣30元。

16、接受违纪学生贿赂者，一经查实，一律解聘。

17、做好督促检查卫生工作（物业人员），并报政教处。

18、上班时间必须恪尽职守，精力集中，不准从事职责以外的活动。

19、有学生在寝室时，值班人员不准在值班时闲聊。要认真检查，及时发现问题及时解决问题。

20、检查学生寝室的防火、防盗、防电等安全设施的保管使用情况，及时消除各种安全隐患。凡因寝管人员工作失误造成事故，第一次扣50元，第2次扣100元，特别严重事故，扣发全部工资，并解聘。

21、每晚查寝结束后，寝管人员11∶30 、12∶00 、1∶00必须定时检查，并填写检查记录，发现一次未查扣10元。

奖励：

临时工以月为单位计算，每月300元工资。全月无旷工、脱岗现象，工作认真负责，出色完成任务者。奖金100元，