初三升学奖惩办法

　　为进一步加强初三教学管理，统一初三教学目标，明确教学任务，夯实升学教学责任，增强学校办学声誉，现结合本届初三学生实际，制定我校2007年初三升学奖惩办法。
　　一、升学目标
　　学校初三学生被一中录取人数完成44人不奖罚，（1）班9人，（2）班11人，（3）班11人，（4）班13人；完成一档指标48人，奖励：（1）11人，（2）班12人，（3）班12人，（4）班13人；二档指标为52人，（1）班12人，（2）班12人，（3）班15人，（4）班13人；三档指标56人，（1）班13人，（2）班14人，（3）班15人，（4）班14人；四档指标69人，（1）班15人，（2）班14人，（3）班15人，（4）班16人。若每相邻两档指标相同时，完成该档指标的班级占50％以上者奖，否则不奖。
　　二、奖惩办法
　　1、升学目标任务奖惩：
　　（1）计奖办法：
　　每班完成基本任务不奖，完成一档奖1000元，二档任务奖2000元，完成三档任务奖3000元，四档奖4000元，依此类推，但不累加计奖。
　　奖金分配办法：
　　班主任及包班领导奖：奖班级总奖金的10％。包班领导奖不从班级奖中抽取，直接由学校奖，班主任奖从总奖金中抽取。科任教师奖：各单科以全县一中上线学生的平均成绩下浮10％为“参照线”。各班一中线学生中，各科不低于“参照线”人数为单科有效得奖人数。各科系数是：语文、数学、外语均为1.2，政治0.7，物理0.8，化学0.6，历史0.5，体育0.4。
　　单科教师奖金额＝该科有效人数与系数之积／各科有效人数与系数之积总和×奖金总数的90％。
　　（2）计罚办法，每班少完成任务第1人罚200元，少完成第2个人罚300元，少完成第3个人罚400元，依此类推，不累加计罚。班主任另罚总罚款额的5％。
　　各班学生升学考试成绩的前10名，单科成绩均超过“参照线”的教师不承担罚金，单科超“参照线”不足10人的人数，为该科受罚人数。
　　科任教师罚金额＝罚金总数－罚金总数的5％／受罚人数×该科受罚人数（罚金以班为单位计罚）。
　　包班领导罚金均为班级罚金的5％。
　　2、校长和包年级领导奖：
　　学校总体升学任务完成基本任务数不奖，完成一档任务每人奖100元，完成二档每人奖200元，依此类推，完不成基本任务每人罚50元，不累加计算。
　　3、科任教师“结队子”奖以06年底检测成绩为参照标准。各班在完成基本任务数的前提下，在每个科任教师“结队子”学生中，原在前60名的每上一中线一个奖包教教师50元。原在60名以后的，每上一中线一个奖帮教教师100元。各班未完成基本任务数的，不执行本奖励办法。
　　三、奖金与罚金均在期末兑现