中学教师师德行为规范 |
| 所属栏目: 学校规章制度 更新时间:2014-12-25 点击次数:
次 |
来
源初 中教 师*网 w Ww.9 1
0w.net 一、 行为规范“十要”：
（一）要树立正确的世界观、人生观、价值观和教育观，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持四项基本原则，认真学习各项法律法规。 （二）要全面贯彻党和国家教育方针，忠诚人民教育事业，认真实施素质教育，全心全意为学生服务。
（三）要与时俱进，更新思想观念，加强理论学习，加强业务进修，掌握现代教育技术，做终身学习的模范。
（四）要遵纪守法，遵守社会公德，严格执行学校各项规章制度，以事业为重，顾全大局，服从领导，谦虚谨慎，艰苦奋斗，完成教育教学任务雷厉风行，切实到位。
（五）要“学为人师，行为世范，爱岗敬业，以身立教，诲人不倦”，自觉强化对青少年的思想道德教育，教书育人，管理育人，服务育人，视育人为已任，把育人放在首位，实施成功教育。
（六）要牢固树立安全意识，及时排除安全隐患，密切关注苗头性问题，及时妥善处置，经常对学生进行安全教育，自护教育。
（七）要依法执教，廉洁从教，规范收费行为，自觉抵制拜金主义，弘扬无私奉献精神。
（八）要文明办公，讲究卫生，爱护校舍公物，节水节电，保证工作环境整洁、安静，教师之间互相尊重，团结互助，理解宽容，真诚相待。
（九）要注重形象仪表，举止文雅端庄，自然稳重，穿戴整洁质朴，语言文明礼貌，坚持讲普通话，写规范字，用规范语言。
（十）要平等对待学生和学生家长，尊重、理解学生和学生家长，教育学生，接待家长做到态度友善和蔼可亲，诚信待人。
二、行为规范“十禁”：
（一）严禁参加“法轮功”等邪教非法组织，不信奉歪理邪说，不参加对抗政府的集会、游行、示威等活动，严禁搬弄事非，影响团结向上的氛围。
（二）严禁在学生中传播低级、庸俗、下流、影响学生身心健康的言论。
（三）严禁体罚、变相体罚学生，不得侮辱学生人格，不得歧视有缺点、错误或成绩较差的学生，不得将学生赶出课堂或以任何理由拒绝学生进入课堂，不得驳夺学生接受教育权利的行为。
（四）严禁旷课，严禁随意变更教学计划或擅自调课。不得因个别学生违纪或不服从教育而不讲课，更不得中途擅自离开课堂或提前下课。
（五）严禁乱收费用，严禁向学生推销商品，代购教辅图书和资料；不得从事以营利为目的的有偿家教。严禁升学、毕业工作中私自收取其他学校所给予的费用。
（六）严禁训斥家长、不要求学生或家长办私事，不接受学生及家长钱物，不利用工作之便谋取私利。
（七）严禁穿背带衫、低胸衫、拖鞋入校，不浓妆艳抹，女教师不佩戴耳环，手镯、脚镯；男教师不佩戴饰物，男教师头发不过后衣领，发角不过耳，不蓄胡须；女教师不染、不烫怪发型。
（八）严禁在工作时间上网玩游戏，严禁浏览制作，传播不良信息。
（九）严禁在课堂内使用移动电话、传呼机等通讯工具。
（十）严禁无教案或使用旧教案上课，严禁在各类统测中私自涂改、增减学生分数，不得单纯以考试成绩评价学生。
三、违反“十禁”的处理：
（一）对参加非法组织、参加对抗政府的集会、游行、示威等活动，搬弄是非，影响安定团结的教师，将视性质、情节轻重、影响大小，给予其行政警告、行政记过、行政记大过，直至开除公职的处分。（二）对在学生中传播低级、庸俗、下流、影响学生身心健康言论的教师，给予其行政警告或延缓其教师职务评聘一年的处分，并在当年内不得评选任何先进，同时扣除综合考核（10—50）分。（三）对体罚、变相体罚学生的教师，视情节轻重给予其行政警告、行政记过、行政记大过或延缓教师职务评聘2年的处分，并在2年内不得评选任何先进，造成严重后果的解除聘用合同，每发现一起扣除综合考核（10—100）分。（四）对随意调整教学计划、擅自调课、因个别学生违纪而不讲课、擅自离开课堂、提前下课的教师，发现一起扣除综合考核20分，造成严重后果的另按有关规定处理。（五）对向学生乱收费用，推销商品，代购教辅图书和资料的教师，将给予其行政记过处分，责令其向学生返回非法所得，情况严重的将给予其行政记大过，并在当年取消评优晋级的资格，同时扣除综合考核（50—100）分。对从事以营利为目的的有偿家教，经举报核实，给予其在当年内不得评选任何先进、延缓教师职务评聘2年，并扣除综合考核100分。（六）对训斥家长、接受学生及家长钱物（利用工作之便谋取私利）的教师，给予其通报批评、行政警告等处分，并责令其退还非法所得，同时扣除综合考核（20 —50）分。在升学、毕业工作中私自收取其他学校所给予的费用，扣除综合考核（50—100）分，并取消当年评优、晋级的资格。（七）对身着与教师职业、身份不相称的服装，经教育不改的教师，视情节给予其通报批评，行政警告的处分，取消当年评优、晋级的资格，屡教不改的调离教师岗位。（八）对在工作时间上网玩游戏的教师，每查实一起扣除综合考核10分，凡浏览、制作、传播不良信息的教师，扣除综合考核（50—100）分，并取消当年评优、晋级的资格。 （九）对在课堂内使用移动电话，传呼机等通讯工具的教师，视情节给予通报批评、行政警告等处分，每查实一起扣除综合考核10分。（十）对无教案或使用旧教案上课，在各类统测中私自涂改、增减学生分数的教师，扣综合考核（30—100）分，取消当年评优晋级的资格。 来
源初 中教 师*网 w Ww.9 1
0w.net
|
|
|
|
