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教师教学综合质量测评细则

所属栏目: 学校规章制度  更新时间:2019-10-08 点击次数:

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 一、工作态度

①能及时认真批阅作业;②能做到候堂,不拖堂;③上课不做与教学无关的事,如接打电话、翻阅报刊,玩手机等。

二、教学管理能力

①课堂纪律好,对违纪现象能及时处理;②学生学习积极,投入度高;③能督促学生完成各项作业并激励学生超前学习。

三、教学方法技巧

①重视小组建设,能调动学生积极参与小组活动,并能及时公正作出评价;②注重学法指导,对学习困难的学生能认真帮扶;③课堂教学活动丰富,受学生欢迎。

四、教学效果

①课堂学习氛围浓厚,学生能积极主动学习;②学生在学习上能不断进步;③教师能运用鼓励教学策略,使学生升起希望。

五、师生情感

①严格要求学生,对学生认真负责,受学生尊敬;②师生关系和谐,深受学生喜欢;③不歧视后进生,不放弃任何一位学生。

                 师教学综合质量测评表

                                    班

项目

类别

分值

得分

工作态度

积极向上

20-15

 

说不准

14-7

 

消极抱怨

6-0

 

教学管理能力

20-15

 

一般

14-7

 

6-0

 

教学方法技巧

20-15

 

一般

14-7

 

6-0

 

教学效果

20-15

 

一般

14-7

 

6-0

 

师生情感

尊敬

20-15

 

喜欢

14-7

 

说不清

6-0

 

 

 

说明:

    1.学生人人参与评教,任何班主任和教师不得向学生施加压力和诱导学生给老师打高分,凡出现此种情况学生可以给0分;

    2.采取无记名方式独立打分,本班教师应回避;

    3.学生独立完成,不得交流打分情况。


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